職位名稱

公司名稱

工作地點(diǎn)

月薪

招聘人數(shù)

人事/行政	武漢福星精工歐拉綠建科技有限公司	武漢	4000-6000	2 人
公司所在地： 湖北武漢   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 1.建立健全公司各項(xiàng)行政管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；2.根據(jù)公司總體生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃和實(shí)施；3.建立并完善公司人力資源管理體系，設(shè)計(jì)人才資源管理流程（包含招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)），制定和完善人力資源管理制度并組織實(shí)施；4.負(fù)責(zé)公司證照、文件、檔案及勞動(dòng)合同等管理，使之規(guī)范化調(diào)理化；5.保證辦公自動(dòng)化工作正常進(jìn)行；6.全面負(fù)責(zé)公司行政管理工作、...

行政內(nèi)勤	德州鑄德建筑工程有限公司	濟(jì)南	3000-4000	1 人
公司所在地： 山東濟(jì)南   學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 崗位職責(zé)：1.應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試； 2.負(fù)責(zé)協(xié)助各部門進(jìn)行人員招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等; 3.員工入職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 4.公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;  5.負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá); 6.負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作;...

行政人事經(jīng)理	黑龍江金昊集團(tuán)	哈爾濱	3000-5000	1 人
公司所在地： 黑龍江哈爾濱   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】人事專員以及行政主管的日常事務(wù)性工作管理，如文件起草及審核、員工檔案管理、各項(xiàng)協(xié)調(diào)事物、服務(wù)工作以及員工保險(xiǎn)的辦理、招聘、績(jī)效考核、車輛管理等�！句浻萌藛T要求】性格開(kāi)朗，富有較強(qiáng)的社會(huì)組織能力，極具責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，對(duì)待各類事件有靈活應(yīng)變能力�！靖＠�待遇】有通勤車，有午餐，可以住廠，其它面議。

人事經(jīng)理	北京京順達(dá)彩鋼鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司		面議	1 人
公司所在地： 北京北京市   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 行政主管:(工作地點(diǎn)北京市順義區(qū)高麗營(yíng)鎮(zhèn)) 1. 負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理制定公司相關(guān)規(guī)章制度和員工手冊(cè)和落實(shí)執(zhí)行. 2. 主要負(fù)責(zé)公司日常的內(nèi)部辦公管理及安排事項(xiàng).如人事檔案管理,新員工培訓(xùn),員工績(jī)效考核,考勤登記,辦公用品管理,辦公設(shè)備維護(hù),ISO9001\ISO14001質(zhì)量與環(huán)境審核與年檢的準(zhǔn)備工作.負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的準(zhǔn)備與管理工作,負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作及各類文件的錄入及處理工作 ...

人事行政專員	大德科工（天津）集團(tuán)有限公司	天津	4000-5000	1 人
公司所在地： 天津   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、 在領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作， 努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用， 認(rèn)真做到全方位服務(wù)；2、 在領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的招聘、入離調(diào)轉(zhuǎn)，車輛，宿舍，公司廠區(qū)、會(huì)議等工作的執(zhí)行情況；3、 做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。 做好決議、 決定等文件的起草、 發(fā)布；4...

行政人事	哈爾濱正鑫鋼結(jié)構(gòu)彩板有限公司	哈爾濱	面議	2 人
公司所在地： 黑龍江哈爾濱   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 行政人事主管1人 人事專員1人行政人事主管：1、大專學(xué)歷，行政管理、工商管理、人力資源相關(guān)專業(yè)； 2、5年以行政、人力管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉行政管理及人力資源管理流程及方法，文筆較好，能起草和編制公司文件和相關(guān)制度。 4、具備較強(qiáng)的親和力。人事專員：1、三年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；2、能夠獨(dú)立操作招聘、薪酬、社保模塊；3、良好的溝通和抗壓...

行政經(jīng)理	浙江兩山古建新材料有限公司	湖州	4000-6000	1 人
公司所在地： 浙江湖州   學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 人事招聘兼職后勤管理主要負(fù)責(zé)人事招聘，后勤管理，發(fā)票整理收納，考勤統(tǒng)計(jì)，工資計(jì)算

行政部經(jīng)理	廣東源構(gòu)業(yè)重型鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	佛山	8000-10000	1 人
公司所在地： 廣東佛山   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 （一）關(guān)鍵任職資格要求：1.35-45歲，大專以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先；2.八年以上中大型制造企業(yè)人力資源行政工作經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上人力資源部經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，有重工業(yè)制造企業(yè)人事行政管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3.人力資源管理六大模塊專業(yè)知識(shí)扎實(shí)，持三級(jí)以上人力資源管理師資格證，熟悉人力資源管理三大支柱更好；4.人力資源管理六大模塊實(shí)操能力很強(qiáng)，尤其是招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理模塊都...

人事經(jīng)理	石家莊三和彩鋼結(jié)構(gòu)有限公司	石家莊	面議	1 人
公司所在地： 河北石家莊   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 多年人事經(jīng)理、行政經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)。熟練人力資源規(guī)劃，豐富的員工關(guān)系經(jīng)驗(yàn)。精通勞動(dòng)法律法規(guī)，勞動(dòng)仲裁流程，熟練薪酬管理，KPI考核等績(jī)效管理，招聘渠道，部門規(guī)劃，辦公OA系統(tǒng)等實(shí)務(wù)操作及員工指導(dǎo)。有很強(qiáng)的公司涉外關(guān)系能力。熟練ISO、ts16949管理體制。在制造類及類工程類公司。石家莊三和彩鋼結(jié)構(gòu)有限公要求5年以上的人事行政經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)。踏實(shí)穩(wěn)重，工作認(rèn)真，執(zhí)行力強(qiáng)。

行政兼出納	廣州八方鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	廣州	面議	1 人
公司所在地： 廣東廣州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 行政兼出納主要負(fù)責(zé)日常文員，協(xié)助財(cái)務(wù)工作。1、廣州八方鋼結(jié)構(gòu)有限公司的銷售報(bào)價(jià)、合同及其他營(yíng)銷文件的制作、歸類保管；2、現(xiàn)金及銀行收付處理3、應(yīng)收、應(yīng)付賬款處理4、現(xiàn)金日記賬登記，利潤(rùn)核算、成本分析5、各類印章保管；6、廣州八方鋼結(jié)構(gòu)有限公司的網(wǎng)絡(luò)關(guān)鍵詞推廣，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)后臺(tái)

行政后勤	河北佳強(qiáng)節(jié)能科技有限公司	廊坊	5000-6000	1 人
公司所在地： 河北廊坊   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1.負(fù)責(zé)與工廠的對(duì)接2.負(fù)責(zé)與工地的對(duì)接3.每月與工廠及工地核對(duì)發(fā)貨量4.安排與計(jì)劃工廠生產(chǎn)。5.公司各種證件的申請(qǐng)更新等工作6.公司團(tuán)建的組織工作7.人員的招聘，入職離職手續(xù)的辦理8.領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事宜

行政后勤	北京萬(wàn)家同安建筑工程有限公司	天津	4000-5000	1 人
公司所在地： 北京   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 負(fù)責(zé)人事招聘、資料管理、辦公用品采買等  工資面議

人資經(jīng)理	河北萬(wàn)爾福建筑科技有限公司	邢臺(tái)	8000-10000	1 人
公司所在地： 河北邢臺(tái)   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 1.搭建完善的招聘體系，能設(shè)計(jì)可落地的用人機(jī)制和留人機(jī)制；2.建立人才儲(chǔ)備庫(kù)，能適應(yīng)生產(chǎn)淡旺季的潮汐用人規(guī)則；3.主持制定公司的薪酬、福利、績(jī)效考核等方案并加以實(shí)施；4.根據(jù)公司規(guī)劃和員工發(fā)展，建立和完善員工培訓(xùn)體系和員工關(guān)系管理模塊的統(tǒng)籌工作，推動(dòng)公司理念和企業(yè)文化的形成及活動(dòng)規(guī)劃等；5.及時(shí)了解國(guó)家及各地區(qū)相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，為公司提供人力資源管理政策依據(jù)；6.相關(guān)的行政工作...

人事行政主管	天津聯(lián)發(fā)建筑安裝工程有限公司	天津	3000-5000	2 人
公司所在地： 天津   學(xué)歷要求：職高/技校  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 形象氣質(zhì)佳，有相關(guān)人事行政經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，溝通能力強(qiáng)，變通能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神，無(wú)不良嗜好，家庭無(wú)負(fù)擔(dān)，有上進(jìn)心，進(jìn)取心，敢于創(chuàng)新的精神。

行政助理	遼寧九州建設(shè)集團(tuán)有限公司	錦州	4000-5000	1 人
公司所在地： 遼寧沈陽(yáng)   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 在九州建設(shè)主要負(fù)責(zé)五險(xiǎn)一金的運(yùn)作、入轉(zhuǎn)調(diào)離、培訓(xùn)招聘工作，具體如下：1.公司社保與公積金賬戶的獨(dú)立運(yùn)作：每月中旬根據(jù)入離職報(bào)表、繳納地變更報(bào)表、屬地轉(zhuǎn)移報(bào)表制作福利分析表單，得出增減員名單并核算總費(fèi)用，進(jìn)行財(cái)務(wù)請(qǐng)款，跟催付款流程。進(jìn)行相應(yīng)的五險(xiǎn)一金增減員操作，并根據(jù)事業(yè)線要求核準(zhǔn)基數(shù)、進(jìn)行調(diào)基工作。2.招聘工作組織開(kāi)展招聘工作，完成簡(jiǎn)歷初步篩選及候選人邀約，及時(shí)接待候選人，進(jìn)行...

人事主管	東莞市銀基重工有限公司	東莞	面議	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、參與制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為公司重大人力資源決策提供意見(jiàn)和建議。2、組織制定、執(zhí)行和監(jiān)督公司各種人力資源管理制度。3、組織制定公司全部崗位說(shuō)明書(shū)，并依據(jù)公司職位調(diào)整需要進(jìn)行相應(yīng)的修訂。4、參與制定公司的績(jī)效考核方案，并對(duì)績(jī)效考核實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督控制，及時(shí)解決出現(xiàn)的問(wèn)題，不斷完善績(jī)效考核管理體系。5、參與制定公司薪酬政策、晉升政策和福利政策，建立健全公司社會(huì)保障...

辦公室主任	鹽城金恒鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	鹽城	5000-6000	1 人
公司所在地： 江蘇鹽城   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 10年以上 收藏職位 要懂法務(wù)，擅長(zhǎng)擬合同，有駕照

總經(jīng)理助理	上海君燦建筑裝飾工程有限公司	上海	8000-12000	1 人
公司所在地： 上海   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 8年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行日常各項(xiàng)工作；2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常行程的安排及負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)管理；3、負(fù)責(zé)各類重大會(huì)議的議程安排及會(huì)后紀(jì)要整理，及時(shí)跟進(jìn)、反饋各項(xiàng)會(huì)中決議的推進(jìn)情況；4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目工程的執(zhí)行進(jìn)度跟蹤、問(wèn)題的協(xié)調(diào)處理；5、負(fù)責(zé)有效的傳達(dá)總經(jīng)理的各項(xiàng)決議，協(xié)調(diào)各部門的內(nèi)外事務(wù)溝通；6、負(fù)責(zé)總經(jīng)理各類業(yè)務(wù)函電、文件的撰寫、接收與轉(zhuǎn)達(dá)；7、負(fù)責(zé)總經(jīng)理交代的其他事情。任職...

辦公室人員	周囗鼎盛工業(yè)設(shè)備安裝有限公司	咸陽(yáng)	面議	1 人
公司所在地： 河南周口   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 統(tǒng)計(jì)，資料

人力資源主管	洪湖亞興鋼結(jié)構(gòu)有限公司	荊州	5000-6000	1 人
公司所在地： 湖北武漢   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃，以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說(shuō)明書(shū)；5、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報(bào)告；6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、...

綜合部管理人員	常州市陽(yáng)凱光鋼結(jié)構(gòu)有限公司	常州	5000-6000	1 人
公司所在地： 江蘇常州   學(xué)歷要求：職高/技校  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 綜合部管理人員：1名，有酒店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，薪資面談。主要負(fù)責(zé)公司后勤工作安排。

人力資源部經(jīng)理	湖北龍橋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	十堰	面議	1 人
公司所在地： 湖北十堰   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 4年以上 收藏職位 1、整理來(lái)年的湖北龍橋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司各部門主要目標(biāo)分解和計(jì)劃，根據(jù)鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)現(xiàn)狀及年底總結(jié)會(huì)議精神，書(shū)面落實(shí)公司部門及重點(diǎn)崗位年度目標(biāo)的溝通收集;2、梳理進(jìn)行湖北龍橋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司人力資源狀況盤點(diǎn)，每月10號(hào)前呈報(bào)公司高管以便及時(shí)全面掌握公司現(xiàn)有員工的人員狀況（部門人員情況周報(bào)表）、人員構(gòu)成、人員分布等情況，為人力資源的有效配置、員工異動(dòng)、員工培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等環(huán)節(jié)提供真...

人事行政主管	江西乘力鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	宜春	面議	1 人
公司所在地： 江西宜春   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1.負(fù)責(zé)江西乘力鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司人員缺口的統(tǒng)計(jì)、人員招聘、面試、入職及招聘渠道的拓展。主要招聘渠道如技校招聘、高校宣講招聘、招聘會(huì)、網(wǎng)絡(luò)招聘、職介招聘等。組織過(guò)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試、結(jié)構(gòu)化面試以及英語(yǔ)等綜合能力的面試； 2.負(fù)責(zé)江西乘力鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司人事報(bào)表的統(tǒng)計(jì)工作； 3.負(fù)責(zé)江西乘力鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司事宜的組織工作，組織的活動(dòng)有：公司中型晚會(huì)、員工素...

EHS經(jīng)理	滄州明輝鋼結(jié)構(gòu)制造股份有限公司	滄州	面議	1 人
公司所在地： 河北滄州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 6年以上 收藏職位 主要負(fù)責(zé)滄州明輝鋼結(jié)構(gòu)制造股份有限公司的安全、健康、環(huán)保、現(xiàn)場(chǎng)5S管理工作，建立ISO14001體系、安全標(biāo)準(zhǔn)化體系，負(fù)責(zé)公司基建、治安、以及各類審批，環(huán)保、安監(jiān)、勞動(dòng)局、社保、公安、技術(shù)監(jiān)督等政府部門事務(wù)聯(lián)絡(luò)。負(fù)責(zé)滄州明輝鋼結(jié)構(gòu)制造股份有限公司外部客戶的EHS方面審核以及配合工作。

人事經(jīng)理	海南浙大鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	�？�	面議	1 人
公司所在地： 海南�？�   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 4年以上 收藏職位 1、招募海南浙大鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司基礎(chǔ)人員及業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)人員，努力保證海南浙大鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司各類人員的穩(wěn)定;2、牽頭組織制訂海南浙大鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司培訓(xùn)大綱，分兩塊，一塊入職培訓(xùn)大綱，二是業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)大綱。需求分析、溝通服務(wù)部門如何培訓(xùn)和怎么樣編寫教材。3、推進(jìn)績(jī)效工作，測(cè)試考核的框架和考核的規(guī)則文件。

人事部經(jīng)理助理	天津大華鋼結(jié)構(gòu)		面議	1 人
公司所在地： 天津天津市   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 要求:有一定的工作經(jīng)驗(yàn)； 大專以上學(xué)歷； 男性。 待遇:本公司免費(fèi)提供吃��； 上五險(xiǎn)； 市內(nèi)六區(qū)有班車； 雙休。 請(qǐng)您在應(yīng)聘材料上標(biāo)明，此職位的信息來(lái)源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)www.mygjg.com

總經(jīng)理助理	東莞市煌商佑鋼結(jié)構(gòu)有限公司	東莞	10000-15000	3 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 一、崗位職責(zé)1.鋼結(jié)構(gòu)工廠 協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解。2.跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議。3.做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議記錄，做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。4.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行客戶接待、公關(guān)、談判等工作。5.協(xié)助總經(jīng)理做好各項(xiàng)管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促以及落實(shí)與執(zhí)行，并及時(shí)與總經(jīng)理反饋。6.協(xié)...

行政人力專員	四川三陽(yáng)鋼結(jié)構(gòu)有限公司	德陽(yáng)	面議	1 人
公司所在地： 四川德陽(yáng)   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 行政人力專員1、四川三陽(yáng)鋼結(jié)構(gòu)有限公司的招聘辦理：繳費(fèi)、訂展位、現(xiàn)場(chǎng)招聘、網(wǎng)絡(luò)招聘等；2、四川三陽(yáng)鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工入離職、調(diào)崗、調(diào)薪等辦理；3、四川三陽(yáng)鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽，花名冊(cè)建檔、更新，檔案歸檔管理；4、社保：社保開(kāi)戶、社保變更、繳費(fèi)、卡的辦理等；5、員工工資核算，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行薪酬績(jī)效考核管理等；6、行政秘書(shū)（會(huì)議安排、會(huì)議紀(jì)要、文件上下級(jí)傳達(dá)、通知等行...

鋼構(gòu)工廠行政人事專員	江蘇金華普鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	鎮(zhèn)江	面議	1 人
公司所在地： 江蘇鎮(zhèn)江   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 8年以上以上 收藏職位 有鋼結(jié)構(gòu)工廠行政人事方面工作經(jīng)驗(yàn)，細(xì)致有原則，能按公司流程及崗位職責(zé)要求工作。

辦公后勤人員	淄博市競(jìng)迅鋼構(gòu)制品有限公司	淄博	4000-6000	1 人
公司所在地： 山東淄博   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1.保存銷售合同及出入庫(kù)收據(jù)單。2.記錄產(chǎn)品的出入庫(kù)，做好內(nèi)外賬登記。3.節(jié)假日海報(bào)、宣傳。4.統(tǒng)計(jì)，數(shù)據(jù)錄入，5.記錄員工考勤，月末工資費(fèi)用報(bào)銷審核。6.辦公室日常打印工作，重要資料的存檔7.招聘8.倉(cāng)庫(kù)物流對(duì)賬以及審核單據(jù)公司有餐廳，宿舍，生活便利，每月二十五號(hào)發(fā)放工資，繳納五險(xiǎn)