職位名稱

公司名稱

工作地點(diǎn)

月薪

招聘人數(shù)

信息管理員	杭州桑尼能源科技股份有限公司	杭州	8000-10000	1 人
公司所在地： 浙江杭州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 崗位職責(zé)：１、管理公司項(xiàng)目建設(shè)檔案信息；                ２、管理服務(wù)器內(nèi)技術(shù)文件信息；          ...

人事行政專員	河南九九鋼結(jié)構(gòu)有限公司	國外	12000-15000	1 人
公司所在地： 河南鄭州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上以上 收藏職位 主要管理中尼方人員日常的各項(xiàng)數(shù)據(jù)考核和生活管理等方面的工作！尼日利亞伊巴丹

人事	吉林省吉揚(yáng)建筑咨詢有限公司	長春	5000-6000	1 人
公司所在地： 吉林長春   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 證書工作。

人才資能主任	東莞市東橋鋼構(gòu)安裝工程有限公司	東莞	5000-7000	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 負(fù)責(zé)本部門的行政管理和日常事務(wù)，協(xié)助總經(jīng)理綜合協(xié)調(diào)各部門之間的工作，執(zhí)行公司的規(guī)章制度，溝通內(nèi)外聯(lián)系，確保上級情況和下級情況報(bào)告的發(fā)布，負(fù)責(zé)督促、調(diào)查和落實(shí)會(huì)議文件決定的事項(xiàng)，負(fù)責(zé)全公司組織體系和工作職責(zé)的討論和修訂

鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師	吳江市匯豐材料科技有限公司	蘇州	面議	5 人
公司所在地： 江蘇蘇州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 設(shè)計(jì)工程師（4名）招聘要求工民建及相關(guān)專業(yè)中專以上，2年以上相關(guān)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。熟練運(yùn)用CAD等設(shè)計(jì)繪圖軟件（有FRAMECAD系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）。崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)金屬圍護(hù)系統(tǒng)（含次結(jié)構(gòu)及樓承板）施工圖和節(jié)點(diǎn)設(shè)計(jì)。熟悉相關(guān)國家規(guī)范。2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算和材料清單以及詳細(xì)加工圖設(shè)計(jì)。薪資待遇1、年薪5萬以上。2、免費(fèi)提供午餐，提供住宿補(bǔ)貼或者提供住宿。3、按國家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

人事行政部經(jīng)理	杭蕭鋼構(gòu)(亳州)有限公司	亳州	8000-10000	1 人
公司所在地： 安徽亳州   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 1）大學(xué)本科以上學(xué)歷，人力資源管理及管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。2）五年以上大型企業(yè)人事行政經(jīng)理及以上職位工作經(jīng)驗(yàn)。3）熟悉現(xiàn)代人力資源管理理念;4）熟悉人力資源管理的流程和國家相關(guān)政策、法規(guī);5）熟悉人力資源管理各個(gè)模塊的實(shí)操，并構(gòu)建相關(guān)的制度與體系；熟悉行政管理各管理細(xì)節(jié)的實(shí)操，并構(gòu)建相關(guān)的制度與體系。

綜合辦副主任	海南浙大鋼構(gòu)有限公司	海口	6000-8000	1 人
公司所在地： 海南�？�   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)廠區(qū)人事招聘、建立人才儲(chǔ)備庫，做好公司各類人才的選拔、培訓(xùn)及后備工作。2、負(fù)責(zé)員工入、離職手續(xù)辦理，做好每月考勤管理工作。3、做好人事檔案臺(tái)賬、員工各類證書證件等更新歸檔、保管等相關(guān)工作。4、負(fù)責(zé)廠區(qū)辦公用品、文具用品的采購工作，每月定期對辦公用品進(jìn)行盤點(diǎn)和更新。5、負(fù)責(zé)宿舍分配調(diào)整管理工作，定期組織檢查并監(jiān)督好廠區(qū)綠化修剪情況、食堂衛(wèi)生管理等相關(guān)工作。6...

辦公室主任	杭州崢杰建筑科技有限公司	杭州	7000-8000	1 人
公司所在地： 浙江杭州   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1. 在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，負(fù)責(zé)公司工會(huì)、文秘、政工、接待、安全保衛(wèi)、總務(wù)、車輛管理等辦公室的全面工作。2. 自覺遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。認(rèn)真做好公司職工信訪工作。3. 根據(jù)公司工作重點(diǎn)和經(jīng)理辦公會(huì)精神，做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作，解決工作中的矛盾和問題，做到互相溝通，提高工作效率。4.圍繞公司的經(jīng)營方針，管理目標(biāo)的實(shí)施過程，全面了解掌握公司的...

行政人事專員	洛陽創(chuàng)鼎鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	洛陽	5000-6000	1 人
公司所在地： 河南洛陽   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 一、人事類：1、招聘。線上線下同步進(jìn)行，按各部要求配置相應(yīng)人才；2、制度。完成并完善部門制度，匯編公司部門管理制度，推進(jìn)落實(shí)公司制度的實(shí)施；3、保險(xiǎn)。跟進(jìn)員工入職情況，保險(xiǎn)增減員業(yè)務(wù)辦理，工傷報(bào)銷事宜處理；4、勞動(dòng)合同。與入職人員簽訂勞動(dòng)合同、為離職人員開具合同解除證明及離職證明；5、考勤。每月不定期抽查員工考勤紀(jì)律情況，月底匯總員工考勤并公示；6、檔案管理。建立員工一人一檔，...

人事助理	揚(yáng)州牧羊國際鋼結(jié)構(gòu)有限責(zé)任公司	揚(yáng)州	面議	2 人
公司所在地： 江蘇揚(yáng)州   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1.本科學(xué)歷及以上，有志于從事人力資源工作        2.負(fù)責(zé)公司的人事事宜，負(fù)責(zé)招聘，培訓(xùn)和評估工作3.進(jìn)行人力季度評估，年度審查和工作獎(jiǎng)懲        4.了解員工工作、處理投訴、維持員工關(guān)系;5.制定培訓(xùn)計(jì)劃...

人事主管	東莞市銀基重工有限公司	東莞	面議	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、參與制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為公司重大人力資源決策提供意見和建議。2、組織制定、執(zhí)行和監(jiān)督公司各種人力資源管理制度。3、組織制定公司全部崗位說明書，并依據(jù)公司職位調(diào)整需要進(jìn)行相應(yīng)的修訂。4、參與制定公司的績效考核方案，并對績效考核實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)督控制，及時(shí)解決出現(xiàn)的問題，不斷完善績效考核管理體系。5、參與制定公司薪酬政策、晉升政策和福利政策，建立健全公司社會(huì)保障...

人力資源經(jīng)理	黑龍江中捷彩涂板材有限公司	哈爾濱	面議	1 人
公司所在地： 黑龍江哈爾濱   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 6年以上 收藏職位 1、擬訂黑龍江中捷彩涂板材有限公司招聘計(jì)劃，滿足用人部門用人需求并支持項(xiàng)目推進(jìn)對人員進(jìn)場進(jìn)度，通過線上招聘工具線上線下職位推薦平臺(tái)及線下熟人引見拜訪，提高招聘效率，摸索出一系列較嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼衅噶鞒�、體系;2、發(fā)起員工薪酬績效的設(shè)計(jì)，制訂企業(yè)與員工基本滿意的平衡方案通過市場調(diào)研及個(gè)別訪談，協(xié)調(diào)溝通業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、行政部門進(jìn)行進(jìn)行測試，達(dá)到基本符合市場行情、激勵(lì)、吸引在職員工及候選人;3、...

拓展部專員	宜賓億豪鋼結(jié)構(gòu)集團(tuán)有限責(zé)任公司	宜賓	3000-5000	1 人
公司所在地： 四川宜賓   學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 年齡24歲以上，�？埔陨蠈W(xué)歷。嫻熟的駕駛技能，具備基礎(chǔ)的社交能力。有對政府相關(guān)部門打交道的經(jīng)歷，有一定的文字功底。主要是擬定一些對政府的請示報(bào)告。最好是懂工程方面的基礎(chǔ)知識(shí)，良好的溝通交流能力。智商不要求，但情商不能太低。具備一定的接待應(yīng)酬禮儀。理解能力要強(qiáng)！能吃苦，不怕加班。

薪酬績效專員	北京京鵬環(huán)球科技股份有限公司	北京	面議	1 人
公司所在地： 北京   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司各部門績效考核方案的建議、制訂、實(shí)施及監(jiān)督管理工作；2、組織績效考核工作，績效考核的統(tǒng)計(jì)及核算工作，對考核結(jié)果進(jìn)行分析；3、負(fù)責(zé)員工社保，意外險(xiǎn)，住房公積金等相關(guān)工作；4、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職流程的建立、完善及手續(xù)的辦理；5、負(fù)責(zé)公司各部門考勤的整理；6、負(fù)責(zé)人事檔案的建立、完善，人員檔案數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及更新；7、人力資源部其他相關(guān)工作。任職要求：1...

人事行政	山西中昌盛建筑集團(tuán)有限公司	太原	3000-4000	1 人
公司所在地： 山西太原   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、貫徹執(zhí)行人力資源各項(xiàng)管理制度、規(guī)范和流程；2、負(fù)責(zé)公司日常管理工作，如團(tuán)隊(duì)建設(shè)、考勤、合同管理等；3、制定招聘計(jì)劃，全面開展招聘工作；4、負(fù)責(zé)公司全體員工的保險(xiǎn)、公積金辦理。5、負(fù)責(zé)辦理員工關(guān)系相關(guān)的錄用、試用期、調(diào)動(dòng)、離職以及社會(huì)保險(xiǎn)等手續(xù)，以及提交相關(guān)人事報(bào)表6、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)工作，辦公等費(fèi)用的管理，降低管理費(fèi)用，增收節(jié)支；7、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)與辦公用品、辦...

辦公室人員	山東綠辰環(huán)�？萍加邢薰�司	濟(jì)寧	3000-5000	10 人
公司所在地： 山東濟(jì)寧   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 辦公室人員10名物料收發(fā)與購買，財(cái)務(wù)賬單數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，新進(jìn)員工指紋錄入，公司員工考勤統(tǒng)計(jì)，員工工資核算，新客戶資料更新，按時(shí)完成上級下達(dá)的工作任務(wù)。

企業(yè)信息主管	山東新星鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	棗莊	面議	1 人
公司所在地： 山東棗莊   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 多年企業(yè)信息化服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，擅長企業(yè)內(nèi)部信息系統(tǒng)項(xiàng)目規(guī)劃、實(shí)施和運(yùn)維。多年的大型企業(yè)IT部門管理經(jīng)歷，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和管理能力。 具備系統(tǒng)的思考能力、邏輯思維能力、分析和解決問題的能力，抗壓能力強(qiáng).精通各種業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的產(chǎn)品開發(fā):包括產(chǎn)品功能、需求的規(guī)劃、定義和管理，曾開發(fā)過產(chǎn)品有：零售管理系統(tǒng)、供應(yīng)鏈系統(tǒng)、OA系統(tǒng)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)等 山東新星鋼結(jié)構(gòu)工程有...

招聘主管	卓達(dá)新材推廣研發(fā)建設(shè)集團(tuán)	石家莊	面議	2 人
公司所在地： 河北石家莊   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)及要求】1、編制與人才需求計(jì)劃編制 ；    2、招聘渠道建設(shè)與拓展；3、組織開展招錄工作，完成招錄工作任務(wù)4、25-35歲，管理類；本科及以上學(xué)歷；3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

人力資源經(jīng)理	福州亞鷹鋼結(jié)構(gòu)幕墻工程有限公司	福州	面議	1 人
公司所在地： 福建福州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 大型工程企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，持有企業(yè)人力資源管理師證書的優(yōu)先。熟悉人力資源六大模塊相關(guān)內(nèi)容，對招聘模塊和薪酬模塊有較多實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。任職期間參與制定河南亞鷹鋼結(jié)構(gòu)幕墻有限公司（福州分公司）發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，組織策劃并實(shí)施公司管理體系，健全各項(xiàng)規(guī)章制度，改善薪酬福利制度。對企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范制定工作，有效防范風(fēng)險(xiǎn)，健全了各項(xiàng)制度，搭建了企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系。

行政，人事專員	仙泊綠色科技有限公司	寧波	面議	2 人
公司所在地： 浙江寧波   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上以上 收藏職位 1、負(fù)責(zé)員工入職、試用期、轉(zhuǎn)正、兩地外派和勞動(dòng)合同管理2、負(fù)責(zé)圖書資料和檔案資料的歸檔、借閱及日常維護(hù)管理3、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)組織制定人員招聘計(jì)劃、人員招聘實(shí)施、招聘渠道的選擇和維護(hù)4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)計(jì)劃監(jiān)控與組織實(shí)施（如新員工培訓(xùn)）5、配合領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)的工作內(nèi)容浙江寧波市高新區(qū)

人事行政	安徽瑞鯨鋼結(jié)構(gòu)有限公司	合肥 六安	4000-6000	1 人
公司所在地： 安徽合肥   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 1、公司所有員工的薪酬核算及全公司考勤、工資的審核，解答考勤和薪資相關(guān)的問題2、招聘配置：進(jìn)行招聘渠道的重構(gòu)和分析，擬定招聘計(jì)劃及招聘工作的具體實(shí)施（招聘信息的發(fā)布、應(yīng)聘者的甄選錄用等工作），準(zhǔn)確快速地為公司招聘到合適的人才。 4、人事日常：員工入、離職、轉(zhuǎn)正及勞動(dòng)合同簽訂、變更、人事檔案的建立等工作。 5、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽定、變更、終止、延續(xù)，解決員工與公...

總經(jīng)理助理	東莞市裕豐鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	東莞	3000-6000	2 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 總經(jīng)理助理，會(huì)辦公軟件，吃苦耐勞，有上進(jìn)心，可以是應(yīng)屆生。

行政主管	北京邁達(dá)斯鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	北京	5000-6000	1 人
公司所在地： 北京   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 崗位職責(zé)：1、起草行政管理制度、工作流程、工作指南，并根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求及時(shí)改進(jìn)完善；2、公司合同文件、印章管理；3、定期查詢各相關(guān)網(wǎng)站，了解國家政策及通知；4、公司大型活動(dòng)的組織策劃；5、公司資質(zhì)年檢、金獎(jiǎng)填報(bào)、各類資質(zhì)申辦及變更等工作；6、每月考勤、餐補(bǔ)統(tǒng)計(jì)、公司福利的統(tǒng)計(jì)、發(fā)放管理；7、員工工作居住證辦理、員工體檢管理；8、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求：1、文秘、行...

人事行政專員	陽新鵬富礦業(yè)有限公司	黃石	3000-4000	2 人
公司所在地： 湖北黃石   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 崗位要求：20~35歲之間，能熟練使用各類電腦辦公軟件，中專及以上文憑。福利待遇：繳社保、包吃住、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、先進(jìn)員工獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、年度免費(fèi)體檢、有空調(diào)熱水wifi等。工作地點(diǎn)：湖北省黃石市陽新縣富池鎮(zhèn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)園

人力資源	內(nèi)蒙古恒久鋼構(gòu)（集團(tuán)）有限公司	包頭	3000-5000	1 人
公司所在地： 內(nèi)蒙古包頭   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 1. 負(fù)責(zé)公司人員招聘、人事檔案制度、員工關(guān)系、考勤休假制度的建立的管理工作； 2. 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)管理制度、業(yè)務(wù)流程及各項(xiàng)規(guī)章制度的編制工作； 3.負(fù)責(zé)日常接待工作，按照公司相關(guān)接待標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行； 4. 負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品等后勤保障； 5. 負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生工作，保證公司環(huán)境整潔衛(wèi)生，營造良好的...

辦公室主任	天津聯(lián)發(fā)建筑安裝工程有限公司	天津	面議	1 人
公司所在地： 天津   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、每日晨會(huì)主持及會(huì)議紀(jì)要打印上交2、協(xié)調(diào)各個(gè)部門工作，及工作落實(shí)情況跟蹤3、建筑行業(yè)的資質(zhì)管理4、負(fù)責(zé)公司對外往來聯(lián)絡(luò)及接待工作5、主持公司的各項(xiàng)活動(dòng)6、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)并及時(shí)匯報(bào)結(jié)果給主管領(lǐng)導(dǎo);

誠聘行政助理	西安意馳鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	西安	面議	若干 人
公司所在地： 陜西西安   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1. 負(fù)責(zé)辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。 　　2. 做好公司宣傳專欄的組稿。 　　3. 按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負(fù)責(zé)。 　　4. 做好公司食堂費(fèi)用支出、流水帳登記，并對餐費(fèi)做統(tǒng)計(jì)及餐費(fèi)的收納、保管。 　　5. 每月環(huán)保報(bào)表的郵寄及社保的打表。 　　...

后勤主管	晨盛建設(shè)集團(tuán)有限公司	安陽	3000-5000	1 人
公司所在地： 河南鄭州   學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、衛(wèi)生管理：管理行政樓、宿舍樓、車間公共區(qū)域及生產(chǎn)車間安全通道、廠區(qū)公共衛(wèi)生。2、衛(wèi)生檢查及處罰。3、宿舍管理：宿舍人員統(tǒng)計(jì)，宿舍檢查及處罰，宿舍電卡充值。4、后勤保障維修：如落水管，下水道，空調(diào)等。5、灑水工作：要求會(huì)開4.2T的灑水車。6、要求會(huì)用電腦，熟練操作WORD，EXCEL男士，試用期3000元，轉(zhuǎn)正后4000交社保

行政人員	四川銘特森建設(shè)工程有限公司	眉山	4000-5000	1 人
公司所在地： 四川眉山   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1.日常行政事務(wù):包括接待來訪客人、安排會(huì)議、整理文件及臺(tái)賬和快遞簽收登記等;2.管理辦公室日常事務(wù):包括設(shè)施設(shè)備維護(hù)、辦公用品采購和辦公環(huán)境管理;對物資的出入庫做好臺(tái)賬登記;3.后勤保障:協(xié)助人事部門進(jìn)行員工入離轉(zhuǎn)調(diào)手續(xù)工作的辦理，對新員工進(jìn)行入職培訓(xùn)，每月員工考勤匯總;節(jié)假日禮品福利采購的相關(guān)供應(yīng)商供應(yīng)鏈管理;協(xié)助人事完善公司制度建設(shè)以及管理體系;4.資料管理:組織公司會(huì)議...

人力資源部主管	浙江廣立鋼結(jié)構(gòu)建設(shè)有限公司		面議	1 人
公司所在地： 浙江省紹興市   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、年齡：28至45歲 大專學(xué)歷以上 2、具有人力資源管理、工商管理、法律等專業(yè)大專以上學(xué)歷； 3、對現(xiàn)代人力資源管理有較深入的認(rèn)識(shí)和理解，精通招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核中的兩個(gè)或以上模塊內(nèi)容；良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力，積極、敬業(yè)； 4、具有制訂企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度和方案策劃的能力； 5、具有較強(qiáng)的抗壓能力； 6、工作踏實(shí)，為人富有親和力。 工作地點(diǎn)：山東濰坊濱海開發(fā)區(qū) 要求：山東...