崗位職責(zé):
1、協(xié)助董事長(zhǎng)工作指示的上傳下達(dá)，與公司管理層進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)相關(guān)工作；
2、協(xié)助董事長(zhǎng)全面參與公司日常經(jīng)營(yíng)管理和內(nèi)部運(yùn)營(yíng)工作，協(xié)助制定各階段目標(biāo)，推進(jìn)公司的整體運(yùn)營(yíng)，并提出改善意見(jiàn)和建議，供董事長(zhǎng)決策。
3、建立決策督查辦法及信息反饋機(jī)制，指導(dǎo)各板塊、各子公司解決經(jīng)營(yíng)難點(diǎn)，提升經(jīng)營(yíng)管理水平。
4、協(xié)助董事長(zhǎng)組織與管理生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)，規(guī)范生產(chǎn)流程、制定生產(chǎn)制度，完成公司下達(dá)的年度生產(chǎn)目標(biāo)以及其他相關(guān)的任務(wù)。
5、負(fù)責(zé)下屬的招募、培訓(xùn)、激勵(lì)和考核工作，提高工作效率，加強(qiáng)人才梯隊(duì)培養(yǎng)。
6、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)、合作伙伴等重要客戶(hù)的關(guān)系，如與行業(yè)用戶(hù)的關(guān)系、與廠家的關(guān)系。
7、董事長(zhǎng)交代的其他工作。 |
