人力資源經(jīng)理
東莞市力創(chuàng)鋼架結(jié)構(gòu)工程有限公司

職位描述

崗位職責(zé)  1、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；  2、起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；  3、監(jiān)督控制各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程并不斷完善績(jī)效管理體系，提出激勵(lì)計(jì)劃和具體實(shí)施辦法，完善激勵(lì)機(jī)制提出建議，負(fù)責(zé)薪酬計(jì)發(fā)管理為薪酬決策提供支持；  4、制定招聘計(jì)劃和程序，開(kāi)展招聘工作；  5、制定培訓(xùn)計(jì)劃，實(shí)施培訓(xùn)方案，組織完成培訓(xùn)工作和培訓(xùn)后的情況跟蹤，完善培訓(xùn)體系；  6、受理員工投訴，處理勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛，進(jìn)行勞動(dòng)訴訟；  7、參與職位管理、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置，組織編寫(xiě)、審核各部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)與職位說(shuō)明書(shū)；  8、參與本部門(mén)的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門(mén)員工工作考核、激勵(lì)及部門(mén)資金的預(yù)算和控制等工作；  9、指導(dǎo)規(guī)劃員工活動(dòng)，協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成。  任職資格  1、人力資源管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；  2、三年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)；  3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績(jī)效考核、培訓(xùn)等規(guī)定和流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策；  4、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問(wèn)題的能力，有親和力，較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神；  5、熟練使用常用辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用。 請(qǐng)您在應(yīng)聘材料上標(biāo)明，此職位的信息來(lái)源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng) 東莞市力創(chuàng)鋼架結(jié)構(gòu)工程有限公司

基本信息

招聘人數(shù)：	1人	月薪待遇：	面議
專(zhuān)業(yè)要求：	無(wú)	工作經(jīng)驗(yàn)：	2年
學(xué)歷要求：	大專(zhuān)	性別要求：	不限
年齡要求：	無(wú)	發(fā)布時(shí)間：
工作地區(qū)：	東莞市

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