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您好,[會(huì)員登錄] 專業(yè)、專注、用心服務(wù)鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)!
  • 土建項(xiàng)目經(jīng)理

    應(yīng)聘此職位(土建項(xiàng)目經(jīng)理)

    宜賓億豪鋼結(jié)構(gòu)集團(tuán)有限責(zé)任公司

    營(yíng)業(yè)執(zhí)照已認(rèn)證營(yíng)業(yè)執(zhí)照已認(rèn)證
     
    職位描述
    【崗位職責(zé)】:

    1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和工程所在地政府部門(mén)的有關(guān)法律、法規(guī)和政策,執(zhí)行企 業(yè)的各項(xiàng)管理制度。
      2、向項(xiàng)目人員解釋和說(shuō)明項(xiàng)目合同、項(xiàng)目設(shè)計(jì)、項(xiàng)目進(jìn)度及配套計(jì)劃、協(xié)調(diào)程序等文件;
      3、做好施工準(zhǔn)備,落實(shí)具體計(jì)劃,形成切實(shí)可行的實(shí)施計(jì)劃系統(tǒng);
      4、協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,預(yù)見(jiàn)問(wèn)題,處理矛盾;
      5、建立高效率的通訊指揮系統(tǒng);
      6、對(duì)分包工程的成本和場(chǎng)容、質(zhì)量、進(jìn)度、安全等進(jìn)行監(jiān)督管理、 考核驗(yàn)收;
      7、注意在工作中開(kāi)發(fā)人才、培養(yǎng)人才,提高項(xiàng)目部管理人員的工作能力;
      8、組織好項(xiàng)目生產(chǎn)調(diào)度會(huì)、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)等關(guān)鍵性會(huì)議;
      9、組織制定項(xiàng)目經(jīng)理部各類管理人員的職責(zé)權(quán)限和各項(xiàng)規(guī)章制度,做好與 公司各職能部門(mén)的業(yè)務(wù)聯(lián)系和經(jīng)濟(jì)往來(lái),每月向公司報(bào)告工作;
      10、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)、預(yù)算管理,推行項(xiàng)目?jī)?nèi)部承包責(zé)任制;
      11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它的工作內(nèi)容。
      二、土建項(xiàng)目經(jīng)理的權(quán)限:
      1、經(jīng)營(yíng)決策權(quán):以委托代表人的身份與建設(shè)單位及其它單位洽談項(xiàng)目施工業(yè)務(wù),簽署與項(xiàng)目施工有關(guān)的業(yè)務(wù)性文件;
      2、人事管理權(quán):參與對(duì)項(xiàng)目班子的組建和勞務(wù)隊(duì)伍的選擇。對(duì)組建后的項(xiàng)目部班子成員及進(jìn)入項(xiàng)目的勞務(wù)隊(duì)伍,有權(quán)按照規(guī)定進(jìn)行合理的安排; ...展開(kāi)  一、土建項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)如下:
      1、貫徹執(zhí)行國(guó)家和工程所在地政府部門(mén)的有關(guān)法律、法規(guī)和政策,執(zhí)行企 業(yè)的各項(xiàng)管理制度。
      2、向項(xiàng)目人員解釋和說(shuō)明項(xiàng)目合同、項(xiàng)目設(shè)計(jì)、項(xiàng)目進(jìn)度及配套計(jì)劃、協(xié)調(diào)程序等文件;
      3、做好施工準(zhǔn)備,落實(shí)具體計(jì)劃,形成切實(shí)可行的實(shí)施計(jì)劃系統(tǒng);
      4、協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,預(yù)見(jiàn)問(wèn)題,處理矛盾;
      5、建立高效率的通訊指揮系統(tǒng);
      6、對(duì)分包工程的成本和場(chǎng)容、質(zhì)量、進(jìn)度、安全等進(jìn)行監(jiān)督管理、 考核驗(yàn)收;
      7、注意在工作中開(kāi)發(fā)人才、培養(yǎng)人才,提高項(xiàng)目部管理人員的工作能力;
      8、組織好項(xiàng)目生產(chǎn)調(diào)度會(huì)、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)等關(guān)鍵性會(huì)議;
      9、組織制定項(xiàng)目經(jīng)理部各類管理人員的職責(zé)權(quán)限和各項(xiàng)規(guī)章制度,做好與 公司各職能部門(mén)的業(yè)務(wù)聯(lián)系和經(jīng)濟(jì)往來(lái),每月向公司報(bào)告工作;
      10、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)、預(yù)算管理,推行項(xiàng)目?jī)?nèi)部承包責(zé)任制;
      11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它的工作內(nèi)容。
      二、土建項(xiàng)目經(jīng)理的權(quán)限:
      1、經(jīng)營(yíng)決策權(quán):以委托代表人的身份與建設(shè)單位及其它單位洽談項(xiàng)目施工業(yè)務(wù),簽署與項(xiàng)目施工有關(guān)的業(yè)務(wù)性文件;
      2、人事管理權(quán):參與對(duì)項(xiàng)目班子的組建和勞務(wù)隊(duì)伍的選擇。對(duì)組建后的項(xiàng)目部班子成員及進(jìn)入項(xiàng)目的勞務(wù)隊(duì)伍,有權(quán)按照規(guī)定進(jìn)行合理的安排;
      3、生產(chǎn)指揮權(quán):項(xiàng)目經(jīng)理根據(jù)工程進(jìn)度總目標(biāo)和階段性要求,按合同的總體要求及與業(yè)主的協(xié)商意見(jiàn),有權(quán)對(duì)工程進(jìn)度進(jìn)行調(diào)整;在不違背總體施工組織設(shè)計(jì)的前提下,有權(quán)審批一般的技術(shù)方案和技術(shù)措施;
      4、物資和生產(chǎn)要素的調(diào)配權(quán):項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)進(jìn)入項(xiàng)目的物資生產(chǎn)要素有權(quán)合理調(diào)配、組合、使用;
      5、項(xiàng)目成本管理權(quán):項(xiàng)目部實(shí)施經(jīng)審定的項(xiàng)目成本計(jì)劃,對(duì)成本目標(biāo)進(jìn)行 控制管理,公司業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)項(xiàng)目成本進(jìn)行監(jiān)督;
      6、利益分配權(quán):在公司規(guī)定的范圍內(nèi),項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目人員月度獎(jiǎng)金及兌現(xiàn)獎(jiǎng)有分配權(quán)。收起
    基本信息
    招聘人數(shù): 5人 月薪待遇: 面議
    專業(yè)要求: 無(wú) 工作經(jīng)驗(yàn): 3年
    學(xué)歷要求: 不限 性別要求: 不限
    年齡要求: 25歲以上 發(fā)布時(shí)間:
    工作地區(qū): 宜賓市
    聯(lián)系方式
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    宜賓億豪鋼結(jié)構(gòu)集團(tuán)有限責(zé)任公司
    所在地區(qū): 四川,宜賓
    公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
    成立日期: 2014年
    注冊(cè)資金: 10000萬(wàn)
    員工人數(shù): 200-500人
    該公司全部招聘職位:
    注冊(cè)個(gè)人簡(jiǎn)歷
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