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結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師助理	廣東東晟能源科技有限公司	汕頭	4000-6000	2人
公司所在地：廣東汕頭  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上 收藏職位 結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師：崗位職責(zé)：1、了解鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)規(guī)范；2、在總工的指導(dǎo)下，參與光伏項(xiàng)目主體結(jié)構(gòu)方案設(shè)計(jì)及圖紙深化工作；3、參與項(xiàng)目前期可研、地勘、技術(shù)交底等技術(shù)工作。任職要求：1、結(jié)構(gòu)、土木工程、機(jī)械設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮；2、具備結(jié)構(gòu)力學(xué)理論知識，掌握相關(guān)的鋼結(jié)構(gòu)、建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)規(guī)范；3、熟練掌握Cad等設(shè)計(jì)軟件。工作地點(diǎn)：汕頭

人事行政文員	廣東力恒鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	汕頭	3000-4000	1人
公司所在地：廣東汕頭  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 崗位要求：1.熟悉人事行政工作流程，2.性格活潑開朗，形象氣質(zhì)佳，待人接物大方得體，有禮貌3.熟練操作辦公軟件4.具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力 5.工作細(xì)心認(rèn)真，有責(zé)任心崗位職責(zé)：1.協(xié)助各部門建立完善績效考核體系，完善公司管理體系及流程；2.根據(jù)完善后的績效考核體系，重新制訂公司薪酬體系；3.負(fù)責(zé)公司各類行政及人事文件的編制、整理、發(fā)放、存檔；4.招聘、面試、辦理入...

設(shè)計(jì)師助理（應(yīng)屆生）	廣東力恒鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	汕頭	4000-6000	1人
公司所在地：廣東汕頭  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：畢業(yè)生以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、根據(jù)直接領(lǐng)導(dǎo)分配的項(xiàng)目信息及圖紙，負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工圖設(shè)計(jì)及出圖。2、負(fù)責(zé)保持與客戶（業(yè)主）良好、細(xì)致溝通，充分了解客戶設(shè)計(jì)需求。3、負(fù)責(zé)施工圖設(shè)計(jì)及優(yōu)化，包括客戶（業(yè)主）圖紙資料收集、現(xiàn)場踏勘與尺寸核對，結(jié)構(gòu)方案布置，結(jié)構(gòu)建模計(jì)算及施工圖繪制。4、負(fù)責(zé)在施工圖設(shè)計(jì)過程中，就疑難點(diǎn)及時(shí)與直接領(lǐng)導(dǎo)溝通解決。5、負(fù)責(zé)施工圖出圖，經(jīng)直接領(lǐng)導(dǎo)審核后，及時(shí)與客戶（業(yè)主）進(jìn)行溝通確...

誠聘鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師	汕頭市力恒鋼結(jié)構(gòu)有限公司	汕頭	10000-20000	1人
公司所在地：廣東汕頭  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上 收藏職位 1、參與制定鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案以及項(xiàng)目投標(biāo)，對所做工程各方面的技術(shù)指標(biāo)和數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，為工程報(bào)價(jià)等工作提供資料；　2、按照設(shè)計(jì)方案，進(jìn)行鋼結(jié)構(gòu)分析與計(jì)算，并負(fù)責(zé)圖紙繪制；　3、收集、整理剛結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)相關(guān)資料并進(jìn)行及時(shí)的歸檔，確保資料的完整性；　4、設(shè)計(jì)圖技術(shù)交底工作，改進(jìn)設(shè)計(jì)中的缺陷，提高設(shè)計(jì)水平；任職要求：1、土木工程專業(yè)、建筑結(jié)構(gòu)或者相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。2、一年以上鋼結(jié)構(gòu)工程設(shè)...

設(shè)計(jì)師助理（應(yīng)屆生）	汕頭市力恒鋼結(jié)構(gòu)有限公司	汕頭	4000-5000	1人
公司所在地：廣東汕頭  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：畢業(yè)生以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、根據(jù)直接領(lǐng)導(dǎo)分配的項(xiàng)目信息及圖紙，負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工圖設(shè)計(jì)及出圖。2、負(fù)責(zé)保持與客戶（業(yè)主）良好、細(xì)致溝通，充分了解客戶設(shè)計(jì)需求。3、負(fù)責(zé)協(xié)助施工圖設(shè)計(jì)及優(yōu)化，包括客戶（業(yè)主）圖紙資料收集、現(xiàn)場踏勘與尺寸核對，結(jié)構(gòu)方案布置，結(jié)構(gòu)建模計(jì)算及施工圖繪制。4、負(fù)責(zé)在施工圖設(shè)計(jì)過程中，就疑難點(diǎn)及時(shí)與直接領(lǐng)導(dǎo)溝通解決。5、負(fù)責(zé)協(xié)助施工圖出圖，經(jīng)直接領(lǐng)導(dǎo)審核后，及時(shí)與客戶（業(yè)主）進(jìn)...

文員，秘書助理	汕頭市四目焊好鋼結(jié)構(gòu)有限公司	汕頭	面議	2人
公司所在地：廣東汕頭  學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗(yàn)：不限 收藏職位 熟悉潮汕文化，懂電腦，簡單財(cái)務(wù)知識，勤勞（能清潔各辦公室衛(wèi)生），會開車優(yōu)先

助理工程師	中鐵寶橋（汕頭）鋼結(jié)構(gòu)有限公司	汕頭	面議	1人
公司所在地：廣東汕頭  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上 收藏職位 助理工程師從事鋼結(jié)構(gòu)制作技術(shù)與研發(fā)工作3年以上，具備重型鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)方面的知識儲備和現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)，對內(nèi)頁和外頁以及洽談、項(xiàng)目管理、接待交流都得心應(yīng)手，能勝任橋梁鋼結(jié)構(gòu)中各項(xiàng)復(fù)雜繁重工作。根據(jù)橋梁與鋼結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)規(guī)，結(jié)合實(shí)際，改進(jìn)鋼結(jié)構(gòu)圖紙，設(shè)計(jì)改進(jìn)更加有利于鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)。機(jī)加工工藝流程編寫，測量工具設(shè)計(jì)，現(xiàn)場問題處理解決。根據(jù)鋼結(jié)構(gòu)加工工藝的要求，提出改造以提升建議，使其更自動化，人性化...

人力資源經(jīng)理	昆明嘉績鋼結(jié)構(gòu)工程有限責(zé)任公司	昆明	8000-10000	1 人
公司所在地： 云南昆明   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司年度人才需求組織招聘；2.組織制定公司培訓(xùn)計(jì)劃，組織人員參加培訓(xùn)，評估培訓(xùn)效果；3.負(fù)責(zé)組織員工考核；4.負(fù)責(zé)配合公司管委會制定修改人事相關(guān)制度；5.員工薪資管理；6.負(fù)責(zé)處理各種與勞動合同相關(guān)的事宜。崗位要求：1.本科及以上學(xué)歷；2.有5年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)這優(yōu)先；3.熟悉辦公軟件的使用；4.有管理能力，組織能力，較好的溝通能力；5....

會計(jì)	共青城東方高科實(shí)業(yè)有限公司	九江	4000-6000	1 人
公司所在地： 江西九江   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上以上 收藏職位 記賬開票，要有3-5年的工作經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐芳。公司買社保。

行政主管	黑龍江省宏君鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	大慶	3000-5000	1 人
公司所在地： 黑龍江大慶   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、完善行政工作管理體系，組織編纂全套行政管理制度，并細(xì)化各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，進(jìn)行行政全面的管理和服務(wù)工作；2、負(fù)責(zé)制定行政工作規(guī)劃、總結(jié)和重要文稿，對公司的重要決策和布置工作的執(zhí)行情況進(jìn)行督導(dǎo)、檢查及反饋；3、組織開展企業(yè)對外宣傳活動和企業(yè)文化建設(shè)活動，樹立企業(yè)良好的品牌形象，促進(jìn)企業(yè)優(yōu)秀文化 的形成；4、統(tǒng)籌安排公司的大型會議和活動的總體規(guī)劃，組織落地；5、統(tǒng)...

行政主管和人資經(jīng)理	江蘇埃菲爾鋼結(jié)構(gòu)有限公司	鎮(zhèn)江	面議	2 人
公司所在地： 江蘇鎮(zhèn)江   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】人力資源經(jīng)理1人， 行政主管1人【錄用人員要求】人力資源經(jīng)理：人力資源專業(yè)畢業(yè)，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)行政主管：二年以上主管工作經(jīng)驗(yàn)【福利待遇】面議

人事經(jīng)理	湖南常德市龍鋮鋼結(jié)構(gòu)有限公司	常德	5000-6000	2 人
公司所在地： 湖南常德   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 有工作經(jīng)歷【福利待遇】包吃住

人力資源經(jīng)理	貴陽哲安重鋼科技有限公司	貴陽	6000-8000	2 人
公司所在地： 貴州貴陽   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 1、負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持。2、建立健全公司人力資源管理制度，并組織實(shí)施、監(jiān)督。3、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司招聘與配置工作，制定招聘計(jì)劃，并監(jiān)控招聘工作實(shí)施全過程。4、負(fù)責(zé)督導(dǎo)員工檔案、社會福利、保險(xiǎn)等相關(guān)事務(wù)的辦理。5、審核公司各部門的用人計(jì)劃，審批各部門基層員工的錄用。6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格1、大專以上學(xué)歷，五年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，有...

綜合管理部經(jīng)理	湖南華創(chuàng)建筑科技有限公司	湘潭	7000-10000	1 人
公司所在地： 湖南湘潭   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1.制定本部門管理制度和年度工作目標(biāo)，保障綜合管理部有效運(yùn)作，部門之間的綜合協(xié)調(diào)；2.運(yùn)用人力資源管理六大模塊進(jìn)行人事管理工作，搭建公司人力管控體系，優(yōu)化績效考核，發(fā)揮激勵導(dǎo)向作用；3.行政管理及公司日常行政事務(wù)的處理，制定推行各項(xiàng)管理規(guī)章制度、推進(jìn)計(jì)劃執(zhí)行，完善內(nèi)部管理流程；4.負(fù)責(zé)飯?zhí)谩⒈０�、車輛、宿舍等后勤保障工作；5.企業(yè)安全、環(huán)保、職業(yè)健康的管理與培訓(xùn)；6...

人事專員	北京寶華國際鋼結(jié)構(gòu)有限公司	北京	面議	1 人
公司所在地： 北京   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 1年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】1 依據(jù)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和年度人力資源需求計(jì)劃，做好人才儲備工作　　2 協(xié)助完成公司組織架構(gòu)及崗位的設(shè)計(jì)、評價(jià)及完善工作，組織各崗位工作分析和人員定崗定編　　3 編寫崗位說明書，完善崗位管理體系　　4 協(xié)助建立公司人員招聘體系，根據(jù)公司人力資源需求，擬定公司年度招聘計(jì)劃　　5 負(fù)責(zé)公司招聘活動實(shí)施工作，包括各部門招聘...

人事專員	江蘇省豐鼎鋼機(jī)有限公司	徐州	5000-6000	1 人
公司所在地： 江蘇徐州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 負(fù)責(zé)人員的招聘，考勤，辦理入職手續(xù)，檔案管理，社保及商業(yè)保險(xiǎn)、及工傷處理等相關(guān)工作。

企管部部長	寧夏博眾鋼聯(lián)智能制造有限公司	銀川	10000-12000	1 人
公司所在地： 寧夏銀川   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 大專及以上學(xué)歷，具有大型鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)5年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，精通人力資源、制度體系建設(shè)和組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督反饋機(jī)制建立。

行政與人事文員	東莞市輝冠鋼結(jié)構(gòu)有限公司	東莞	面議	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 東莞市輝冠鋼結(jié)構(gòu)有限公司招聘1名辦公室人員負(fù)責(zé)日常行政工作、人事招聘與管理工作。有人事專員經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

行政主管	福建省瑞億機(jī)械制造有限公司	福州	面議	2 人
公司所在地： 福建福州   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 【錄用人員要求】五年以上行政人事管理經(jīng)驗(yàn)，有良好的溝通能力及親和力【福利待遇】面議

人力資源經(jīng)理	沈陽太美幕墻鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	沈陽	面議	1 人
公司所在地： 遼寧沈陽   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 1、年齡30—45歲之間，本科以上學(xué)歷。 2、5年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上人力資源部長崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 3、有豐富的人力資源理論及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對人力資源規(guī)劃、績效管理、薪酬管理、招聘管理、培訓(xùn)管理等有深刻認(rèn)識，并善于結(jié)合企業(yè)實(shí)際制訂可持續(xù)發(fā)展與可推行的方案 4、負(fù)責(zé)建立公司人力資源管理體系，并維護(hù)其正常運(yùn)轉(zhuǎn) 5、具備良好的執(zhí)行力...

人事助理	揚(yáng)州牧羊國際鋼結(jié)構(gòu)有限責(zé)任公司	揚(yáng)州	面議	2 人
公司所在地： 江蘇揚(yáng)州   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1.本科學(xué)歷及以上，有志于從事人力資源工作        2.負(fù)責(zé)公司的人事事宜，負(fù)責(zé)招聘，培訓(xùn)和評估工作3.進(jìn)行人力季度評估，年度審查和工作獎懲        4.了解員工工作、處理投訴、維持員工關(guān)系;5.制定培訓(xùn)計(jì)劃...

總經(jīng)理行政助理	西安永鑫建設(shè)工程有限公司	西安	4000-6000	2 人
公司所在地： 陜西西安   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 技能要求：固定資產(chǎn)管理，庫存管理，物業(yè)管理，質(zhì)量管理，資料管理薪資：面議崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)辦公室日常工作，對公司內(nèi)部的通知、文件要及時(shí)上傳下達(dá)，并做好歸檔管理工作。2、協(xié)助總經(jīng)理做好相關(guān)工作，會議中做好會議紀(jì)要；3、負(fù)責(zé)公司辦公用品、勞保的申購及發(fā)放，有效利用各種辦公資源，做好出入庫登記工作；4、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、調(diào)職、晉升、獎懲過程中的各種手續(xù)；5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)造冊...

董事長助理	四川翔升重鋼工程有限公司	眉山	面議	1 人
公司所在地： 四川眉山   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 3年以上 收藏職位 1、協(xié)助董事長處理日常經(jīng)營管理事務(wù)，行政、人事、對外客戶接待、關(guān)系維護(hù)、供應(yīng)商、項(xiàng)目考察、出差、合同談判，公司各部門工作協(xié)調(diào)等；2、行政工作：眉山翔升鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的日常工作制度建立、維護(hù)、管理，考勤、會議紀(jì)要、車輛管理、合同管理、辦公用品管理、請消假管理、后勤保障工作等；3、人事工作：眉山翔升鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的考勤、考核、評選優(yōu)秀員工，薪酬體系建設(shè)，招聘、面試、崗位職責(zé)...

文員	湖南緣居建筑科技有限公司	長沙	3000-5000	2 人
公司所在地： 湖南長沙   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位  1.負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。 2、 負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作。 3、 負(fù)責(zé)對全體辦公人員（各部門）進(jìn)行日�？记凇� 4、 在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責(zé)。 5、 處理公司對外接待工作。 6、 組織公司內(nèi)部各項(xiàng)定...

人力資源經(jīng)理	徐州市三華網(wǎng)架鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	徐州	面議	1 人
公司所在地： 江蘇徐州   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 6年以上 收藏職位 1、確保徐州市三華鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的人力資源政策及流程統(tǒng)一，特別在員工招聘和員工關(guān)系方面具有豐富經(jīng)驗(yàn)。 2、協(xié)助公司高層領(lǐng)導(dǎo)工作，協(xié)助新建項(xiàng)目部、技術(shù)部的專業(yè)網(wǎng)架鋼結(jié)構(gòu)人才引進(jìn)； 3、精通人力資源日常管理工作流程；對組織架構(gòu)設(shè)計(jì)、人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、薪酬福利設(shè)計(jì)、績效激勵考核、崗位培訓(xùn)、員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)等方面具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。徐州市三華鋼...

網(wǎng)絡(luò)工程師	濰坊華宏鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	濰坊	3000-5000	1 人
公司所在地： 山東濰坊   學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 【崗位職責(zé)】【錄用人員要求】英語四級以上，計(jì)算機(jī)專業(yè)，主要的工作內(nèi)容是;網(wǎng)站后臺操作，數(shù)據(jù)分析，系統(tǒng)的維護(hù)等【福利待遇】

公司行政	四川省昌軒建筑工程有限責(zé)任公司	成都	面議	2 人
公司所在地： 四川成都   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上以上 收藏職位 懂得電腦、懂得攝影基礎(chǔ)知識、工作態(tài)度積極向上、五官端正、有上進(jìn)心、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先成都彭州

行政副總	鞍山市家榮重工鋼結(jié)構(gòu)有限公司	鞍山	面議	1 人
公司所在地： 遼寧鞍山   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 8年以上 收藏職位 鞍山市家榮重工有限公司所有人員配置，公司制度，工作流程等，構(gòu)建各部門績效考核，目標(biāo)管理。（1）負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)管理，公司制度維護(hù)。員工異動管理，人力資源發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)公司年度發(fā)展任務(wù)，目標(biāo)及工作重點(diǎn)，制定鞍山市家榮重工有限公司人事戰(zhàn)略部署；（2）部門員工招聘、培訓(xùn)等工作指導(dǎo)；（3）制定修改鞍山市家榮重工有限公司各項(xiàng)人事制度，員工手冊等。制定崗位職責(zé)，績效考核方案，考核制度，崗位考核...

人力資源部主管	營口市鋼結(jié)構(gòu)工程有限責(zé)任公司	營口	面議	1 人
公司所在地： 遼寧營口   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】【錄用人員要求】熟悉人力資源的內(nèi)涵和運(yùn)作，在規(guī)章制度系統(tǒng)的修訂有經(jīng)驗(yàn)，企業(yè)文化推廣，有外企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先�！靖＠�待遇】

行政經(jīng)理	東莞市奕洋鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	東莞	5000-7000	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、行政后勤（包括辦公室日常工作的管理；安保、宿舍、車輛、機(jī)械設(shè)備年審報(bào)檢、食堂等）工作的執(zhí)行和檢查；2、與各政府機(jī)構(gòu)外聯(lián)事務(wù)的處理（包括但不限于審廠、勞動年審、用工備案、安監(jiān)、環(huán)保、消防、職業(yè)衛(wèi)生等相關(guān)事務(wù)的年檢及日常跟蹤檢查、整改意見回復(fù)等）；3、組織辦好日常及重大會議接待、團(tuán)建等各項(xiàng)活動；4、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度；檢查制度執(zhí)行情況，跟蹤落實(shí)；5、...

人事行政文員兼資料員	金銘鋼構(gòu)集團(tuán)京津冀鋼結(jié)構(gòu)工業(yè)園基地	衡水	面議	1 人
公司所在地： 河北衡水   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 2年以上 收藏職位 人事行政文員兼資料工作主要負(fù)責(zé)金銘鋼構(gòu)集團(tuán)河北分公司的辦公室事物。鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)院項(xiàng)目工程的資料、圖紙、照片等的收集、整理、保管工作；甲方來往函件的保管，就函件要求安排相關(guān)事情；負(fù)責(zé)與總公司吉林省金銘鋼構(gòu)集團(tuán)相關(guān)的事務(wù)來往處理，及與其他如建設(shè)廳等的相關(guān)事情的來往辦理；負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目的前期資料準(zhǔn)備，投標(biāo)項(xiàng)目的標(biāo)書制作等，還有分院員工的出勤考核、金銘鋼構(gòu)集團(tuán)河北分公司人事的招聘和員工資...

辦公后勤人員	淄博市競迅鋼構(gòu)制品有限公司	淄博	4000-6000	1 人
公司所在地： 山東淄博   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1.保存銷售合同及出入庫收據(jù)單。2.記錄產(chǎn)品的出入庫，做好內(nèi)外賬登記。3.節(jié)假日海報(bào)、宣傳。4.統(tǒng)計(jì)，數(shù)據(jù)錄入，5.記錄員工考勤，月末工資費(fèi)用報(bào)銷審核。6.辦公室日常打印工作，重要資料的存檔7.招聘8.倉庫物流對賬以及審核單據(jù)公司有餐廳，宿舍，生活便利，每月二十五號發(fā)放工資，繳納五險(xiǎn)

總經(jīng)理助理	河南省平頂山市中興建設(shè)集團(tuán)鋼結(jié)構(gòu)有限	平頂山	面議	1 人
公司所在地： 河南平頂山   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 6年以上 收藏職位 協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)河南省平頂山市中興建設(shè)集團(tuán)鋼結(jié)構(gòu)有限公司內(nèi)外關(guān)系事務(wù)及公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況，按河南省平頂山市中興建設(shè)集團(tuán)鋼結(jié)構(gòu)有限公司年度經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司戰(zhàn)略分析，調(diào)整公司組織機(jī)構(gòu)，制定各部門職責(zé)及崗位職責(zé)，配置適崗人才，協(xié)助總經(jīng)理經(jīng)營戰(zhàn)略實(shí)施。

行政管理人員	湖北銀河鋼結(jié)構(gòu)工程有限責(zé)任公司	武漢	面議	2 人
公司所在地： 湖北武漢   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 25-35歲，有行政管理工作經(jīng)歷、能處理辦公室日常事務(wù)、做好檔案管理工作，有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，有服務(wù)意識請您在應(yīng)聘材料上標(biāo)明，此職位的信息來源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)湖北銀河鋼結(jié)構(gòu)工程有限責(zé)任公司

行政經(jīng)理	廣東廣前鋼結(jié)構(gòu)有限公司	廣東 貴州	面議	1 人
公司所在地： 廣東東莞   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)及錄用人員要求】1.女性，行政管理相關(guān)專業(yè)，有企業(yè)5年以上行政管理經(jīng)驗(yàn)；2.形象氣質(zhì)佳；3.精通人力資源五大模塊�！靖＠�待遇】公司購買社保五險(xiǎn)

人力資源專員	許昌卓盛威建設(shè)工程有限公司	許昌	4000-6000	1 人
公司所在地： 河南許昌   學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗(yàn)： 不限 收藏職位 1、人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃：協(xié)助人力資源經(jīng)理制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，人員編制。負(fù)責(zé)收集戰(zhàn)略規(guī)劃的編制情況和整理。2、招聘與錄用：負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)站的維護(hù)，招聘崗位的發(fā)布，簡歷篩選，面試邀約，面試 接待。負(fù)責(zé)部分基層崗位的自主面試。負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的整理和分析，保證招聘有效率，合格率。 負(fù)責(zé)招聘中與用人部門的溝通，崗位職責(zé)、任職要求、招聘人數(shù)等。3、培訓(xùn)與開發(fā)：負(fù)責(zé)新員工入職培...

人力資源總監(jiān)	海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	海口	面議	1 人
公司所在地： 海南海口   學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗(yàn)： 6年以上 收藏職位 1、根據(jù)海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司戰(zhàn)略發(fā)展需要，全面實(shí)施人力資源管理與開發(fā)。制定公司人力資源管理中、長期規(guī)劃、政策、制度和年度計(jì)劃。 2、建立和完善海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司各項(xiàng)人事制度，執(zhí)行總部的各項(xiàng)人力資源流程及規(guī)劃，并推動和監(jiān)督各部門認(rèn)真執(zhí)行。 2、及時(shí)掌握海南銀潮鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的人力資源狀況，負(fù)責(zé)人力資源成本的預(yù)算和控制，確保公司人力資源的合理使...